Kam turėčiau eiti į darbą? Vertas Hamleto klausimo

2024 Autorius: Howard Calhoun | [email protected]. Paskutinį kartą keistas: 2023-12-17 10:34

Teisybės dėlei reikia paaiškinti, kad Danijos princas beveik negalvojo apie tokius dalykus, nes nuo gimimo iki mirties ėjo sosto įpėdinio pareigas, tačiau kyla klausimas, kam eiti į darbą. netapkite mažiau dramatiški.

Jei Shakespeare'as šiai temai neskyrė atskiros tragedijos, tai nereiškia, kad pasaulinėje literatūroje jai visai nebuvo skiriamas deramas dėmesys. Užtenka prisiminti vadovėlinį Majakovskio eilėraštį „Kuo būti?“, kurio 17-metį herojų kankina ne silpnesnės nei Hamleto abejonės, o pabaigoje prieina linksma išvada: „visi darbai geri, rinkitės ragauti!"

Deja, ne visi, kurie susiduria su sunkiu pasirinkimu ir sprendžia, kam eiti į darbą, pritaria šiam optimistiniam sprendimui. Juk duokite kam nors ne šiaip darbą, o išskirtinai gerai apmokamą! Kažkam patinka fizinė veikla, o kažkam reikia grynai intelektualinės veiklos – tokios, kur reikia labiau įtempti smegenis nei raumenis. Kartais šie reikalavimainuostabiai sujungta… „Esu pasiruošęs imtis bet kokio smegenų darbo – iki kažkieno išpūsti smegenis“, – sakė O. Henry personažas Juodasis Bilas, kurio nepatenkino kukli avių piemens padėtis.

Norint išvengti tokių kraštutinumų, yra specialios įdarbinimo agentūros – nuo agentūrų iki darbo biržų. Atsižvelgdami į užklausą, jie siūlo laisvas darbo vietas įvairiose veiklos srityse, o pats pretendentas sprendžia, kiek jis patenkintas tomis ar kitomis pareigomis.

Jei prašymas suformuluotas maždaug taip: „Kam studentas turi eiti dirbti?“, tai dažniausiai pagrindinis kriterijus yra ne tiek didelis atlyginimas, kiek galimybė dirbti nenutrūkstant studijoms. Paprastai kuo didesnis miestas, tuo lengviau jame rasti kažką pagal savo skonį. Pavyzdžiui, apsisprendus, kam važiuoti dirbti į Maskvą, akivaizdu, kad pasisekti yra daugiau, nei kalbant apie provincijos rajono centrą. Dėl to nuolat nutekėja darbuotojai iš nepalankioje padėtyje esančių regionų užimtumo požiūriu, o tai sukelia daug problemų: demografinių, ekonominių, socialinių ir kt.

Šiuo atžvilgiu reikia pažymėti, kad užimtumo klausimas beveik visose šalyse laikomas vienu iš prioritetinių vyriausybės uždavinių. Labai svarbi problema, susijusi su tuo, kiek žmonių kur ir kam eiti dirbti. Jos aktualumas itin didelis, todėl ir jissukurta nacionalinių programų lygiu.

Iš tiesų, kas, jei ne vyriausybė, turėtų pasirūpinti, kad piliečiai galėtų užsidirbti pinigų mokesčiams mokėti, tuo papildydami biudžetą? Tačiau nereikėtų pasikliauti vien valstybės institucijų parama, nes galų gale labiausiai jį išspręsti domina tas, kuris užduoda skaudų klausimą, kam eiti dirbti. Žinoma, susirasti darbą, atitinkantį absoliučiai visus jam keliamus reikalavimus, gana sunku (jeigu neįmanoma). Bet čia viskas priklauso nuo pretendento ryžto, nuo jo valios, gabumų ir užsispyrimo.