Vadovo padėjėjas: pareigos ir asmeninės savybės

Turinys:

Vadovo padėjėjas: pareigos ir asmeninės savybės
Vadovo padėjėjas: pareigos ir asmeninės savybės

Video: Vadovo padėjėjas: pareigos ir asmeninės savybės

Video: Vadovo padėjėjas: pareigos ir asmeninės savybės
Video: Pinigų investavimas į NT nuomą. Ką svarbu žinoti? 2024, Gruodis
Anonim

Asmeninis vadovo padėjėjas – profesija šiuo metu gana paklausi. Visų pirma, tai lemia rinkos ekonomikos plėtra, nes aršios konkurencijos sąlygomis bet kurios įmonės finansinė būklė priklauso nuo teisingų ir savalaikių valdymo sprendimų. Direktoriaus sėkmė labai priklauso nuo patikimo žmogaus įgūdžių, verslo įgūdžių ir asmeninių savybių. Vadovo padėjėjas, kurio pareigos svyruoja nuo banalių biuro reikalų iki operatyvinių sprendimų, taps nepakeičiamu darbuotoju, viršininko „dešiniąja ranka“, o svarbiausia – užduočių atlikimo numatytu laiku garantu.

Asmeninės asistento savybės

tarnybos viršininko padėjėjas
tarnybos viršininko padėjėjas

Rinkdamasis „dešinę ranką“, įmonės direktorius dažnai atkreipia dėmesį ne į išsilavinimą, o į asmenines žmogiškąsias savybes. Greičiausiai pirmenybė bus teikiama mažiau patirties turinčiam, bet panašią nuomonę turinčiam žmogui, nei specialistui, turinčiam puikių rekomendacijų, tačiau kitokius gyvenimo įsitikinimus. Vadovo asistentas, kurio pareigas formuluoti praktiškaineįmanoma, turi mokėti skaityti mintis ir iš pirmo žvilgsnio nulemti viršininko nuotaiką. Atlikite visas užduotis, nepaisant specifikos – tai gali būti asmeninio pobūdžio užduotys. Jei esate sentimentalus žmogus ir visada viską vertinate asmeniškai, tai šis darbas ne jums. Vadovo padėjėjas neturėtų kreipti dėmesio į viršininko nepasitenkinimą ir gedimus. Asistentas turi būti atsidavęs ir ištikimas savo viršininkams. Jo darbą, be piniginio atlygio, motyvuoja vienintelis tikslas – visos įmonės gerovės ir konkurencingumo didinimas. Vadovo padėjėjas, kurio pareigos yra derybos ir sutarčių sudarymas nesant pirmajam įmonės asmeniui, tam tikra prasme yra įmonės veidas. Būtent pagal jį konkurentai sprendžia apie reikalų būklę, o klientai ir partneriai priima sprendimus dėl bendradarbiavimo.

Darbo funkcijos

vadovo asistento darbas
vadovo asistento darbas

Taigi, jei ketinate tapti asmeniniu asistentu, turėtumėte susipažinti su veiklos sritimi ir užduočių, kurias vadovo asistentas atlieka kasdien, sąrašu. Jo pareigos, kaip jau minėta, svyruoja nuo vykdomojo vadovo iki pavaduotojo.

Biuro vadovo pareigos apima:

  • būsimų verslo ir vadovų susitikimų planavimas ir planavimas;
  • priminimas apie suplanuotus susitikimus, būsimas keliones, renginių ir verslo pietų organizavimą;
  • verslo kelionių kontrolė ir planavimas: bilietų užsakymas, viešbučių užsakymas,vertėjo darbas;
  • dokumentacija ir organizaciniai momentai, skirti racionalizuoti darbo vietą.

Pavaduotojo pareigos apima:

  • reikalingos informacijos paieška, operatyvus iškylančių problemų sprendimas, struktūrinių padalinių darbo kontrolė;
  • atstovauti įmonei ir viršininkui verslo susitikimuose, kai reikia.

Konkrečioje įmonėje įgaliojimai gali skirtis priklausomai nuo įmonės specifikos ir asmeninių vadovo savybių.

Perspektyvos

vadovo asmeninis asistentas
vadovo asmeninis asistentas

Aukštos kvalifikacijos darbuotojai, atliekantys šias funkcijas, yra labai vertinami. Dažniausiai asmeniniais padėjėjais tampa biuro vadovai, sekretorės, padalinių vadovai, savo tarnybos metu užsitarnavę puikią reputaciją ir peraugę savo pareigas. Kai kurie darbuotojai asmeninio asistento pareigas laiko atspirties tašku kilti karjeros laiptais. Ateityje patirtis ir įmonės struktūros, veiklos, specializacijos išmanymas, derybų įgūdžiai atveria plačias perspektyvas. Patyrę ir pasižymėję darbuotojai gali užimti aukštesnes pareigas, o tai yra jų aukštas tikslas ir pagrindinė svajonė.

Rekomenduojamas: