Saugumo direktoriaus pavaduotojas: Pareigybės ir pareigos

2024 Autorius: Howard Calhoun | [email protected]. Paskutinį kartą keistas: 2023-12-17 10:34

Didelėse įmonėse yra saugos direktoriaus pavaduotojo pareigos. Šis darbuotojas padeda savo viršininkui organizuoti įmonės, kurioje jis dirba, teisinės ir organizacinės apsaugos darbą. Ji plėtoja ir valdo veiklą, kuria siekiama užtikrinti saugotinų objektų saugumą. Į jo pareigas taip pat įeina apsaugos priemonių kūrimas ir įmonės darbuotojų lojalumo vertinimas. Visa informacija apie tai, kokias teises ir funkcijas turi darbuotojas, turi būti pateikta apsaugos direktoriaus pavaduotojo pareigybės aprašyme.

Taisyklės

Šioms pareigoms samdomas darbuotojas yra vadovas. Generalinis direktorius yra atsakingas už savo įdarbinimą, o bet kokie pakeitimai, susiję su priėmimu, perkėlimu ar atleidimu, atliekami jo nurodymu. Jis atsiskaito saugos direktoriui. Norint gauti apsaugos direktoriaus pavaduotojo darbą, reikia turėti aukštąjį profesinį išsilavinimą.

Patirtis taip pat svarbi: ji turi būti bent treji metai atitinkamose pareigose. Darbuotojas privalo vykdyti savo darbo veiklą vadovaudamasis normomis ir teisės aktais, reglamentuojančiais komercinių ir valstybės paslapčių saugojimą. Jis taip pat turi atsižvelgti į valdžios įsakymus ir nurodymus, įstatus ir nurodymus.

Žinios

Prieš pradėdamas eiti pareigas, saugos direktoriaus pavaduotojas turi susipažinti su visais įsakymais, įsakymais ir kita gairėmis bei reglamentuojančia medžiaga. Jis turi išstudijuoti įmonės, kurioje dirba, struktūrą. Taip pat verta išstudijuoti visas įmonėje naudojamas komunikacijos priemones. Būtina mokėti naudotis kompiuterinėmis ir organizacinėmis technologijomis; gerai išmanyti įmonėje naudojamas technines apsaugos priemones, taip pat išmokti visas įmonėje galiojančias taisykles ir procedūras.

Funkcijos

Darbuotojas privalo užtikrinti įmonės saugumą. Ji taip pat apsaugo informaciją ir duomenis, kurie yra įmonės komercinės paslaptys. Be to, apsaugos direktoriaus pavaduotojas organizuoja teisinę, fizinę, techninę ir matematinę komercinių paslapčių apsaugą.

Jis organizuoja biuro darbą, kuris neleidžia neteisėtai gauti paslėptų duomenų. Įpareigota užkirsti kelią bet kokiam nepagrįstam priėmimui į darbą ir informacijai, kuri yra komercinė paslaptis.

Pareigos

Darbuotojas nustato ir lokalizuoja visus galimus kanaluskonfidencialios informacijos nutekėjimo, tiek kasdienėje įmonės veikloje, tiek ekstremaliose situacijose (tai reiškia – gaisrų, avarijų ir kitų ypatingų situacijų metu). Saugumo direktoriaus pavaduotojas užtikrina, kad visi susirinkimai, derybos, pasitarimai, pasitarimai vyktų saugiai visais lygiais. Kontroliuoja pastatų, atskirų patalpų, įmonės techninės įrangos ir kt. saugumą.

Jam gali būti pavesta užtikrinti įmonės vadovybės ir pagrindinių darbuotojų saugumą, įvertinti rinkodaros situacijas ir stebėti konkuruojančių organizacijų ir kitų, turinčių neteisėtus ketinimus, veiklą.

Kitos funkcijos

Nr. įmonės darbuotojai ir jos lankytojai. Jis įpareigotas dalyvauti rengiant pagrindinius rekomendacinius dokumentus, įvedamus reikalavimus dėl saugumo ir komercinių paslapčių apsaugos.

Jis užsiima taisyklių kūrimu ir įgyvendinimu, užtikrina darbą su dokumentacija, kurioje yra komercinė paslaptis. Kontroliuoja, kad visų rūšių darbuose būtų laikomasi slaptos informacijos apsaugos taisyklių. Generalinio direktoriaus pavaduotojo apsaugai pareigosapima įrašų, susijusių su saugumo pažeidimais įmonėje, rengimą. Jis turi ištirti ir analizuoti visus konkurentų veiksmus, kuriais siekiama gauti konfidencialią informaciją apie įmonę, kurioje jis dirba, apie jos klientus ir verslo partnerius, produktus ir pan.

Kitos pareigos

Darbuotojas organizuoja ir atlieka vidinius tyrimus, jei buvo atskleisti duomenys, pamesti svarbūs dokumentai, ar įmonėje yra kitų saugumo pažeidimų. Jis užsiima informacijos ir duomenų, kurie sudaro komercinę paslaptį, kūrimu, registravimu, atnaujinimu. Tvarko įmonės, jos dukterinių įmonių, filialų ir padalinių saugos paslaugas. Apmoko darbuotojus, kaip laikytis įmonėje nustatytų taisyklių ir procedūrų. Užsiima seifų, spintų ir kitų svarbių dokumentų laikymo vietų apskaita ir kontrole.

Šis darbuotojas registruoja visas technines ir netechnines priemones, kurios gali būti informacijos nutekėjimo kanalai.

Mokyklos saugos direktoriaus pavaduotojas privalo palaikyti ryšius su teisėsauga ir kitomis struktūromis, kad gautų operatyvinės informacijos ir ištirtų nusikalstamą situaciją rajone.

Teisės

Į šias pareigas priimtas darbuotojas turi teisę atstovauti įmonės interesams kitose organizacijose ir institucijose. Jis gali susipažinti su valdžios institucijų projektais ir sprendimais, jeigu jie turi įtakos jo darbinei veiklai. Jis taip pat turi teisę prisidėtisvarstyti jo vadovybės siūlymus tobulinti ir efektyvinti savo skyriaus darbą, tobulinti komercinių paslapčių saugumo užtikrinimo metodus. Kadangi tai yra vadovaujančios pareigos, direktoriaus pavaduotojas gali pasirašyti, tvirtinti ir kurti įsakymus, tačiau tik pagal savo kompetenciją.

Kitos teisės

Jis turi teisę susirašinėti su kitomis organizacijomis, bendrauti su filialų ir padalinių vadovais, gauti iš jų dokumentus ir duomenis, kurių jam reikia kokybiškam, tinkamam pareigų atlikimui. Be to, direktoriaus pavaduotojo teisės apima pavaldžių įmonės padalinių veiklos kontrolę ir reikalavimą iš vadovybės padėti atlikti savo funkcijas.

Atsakomybė

Direktoriaus pavaduotojas gali būti traukiamas atsakomybėn, jeigu jis netinkamai atlieka savo pareigas, padarė administracinius, baudžiamuosius ir darbo teisės pažeidimus arba dėl jo veiksmų buvo padaryta materialinė žala. Jis yra atsakingas už komercinės paslapties duomenų atskleidimą, be to, už piktnaudžiavimą valdžia ar jų naudojimą asmeniniais tikslais. Visa tai turėtų būti reglamentuota ir neperžengti šalies darbo įstatymų ribų.

Instrukcijos

Tai tik pagrindinė informacija, kuri gali būti šio darbuotojo pareigybės aprašyme. Paprastai duomenis ir jų taškus prireikus galima papildyti arba, atvirkščiai, panaikinti. Viskas priklauso nuo įmonės poreikiųvaldymo poreikius, organizacijos apimtį ir jos dydį.

Tačiau labai svarbu atsižvelgti į tai, kad šis rekomendacinis dokumentas turi visiškai atitikti visas valstybės darbo teisės aktuose nurodytas taisykles ir nuostatas. Darbuotojas neturi teisės pradėti dirbti tol, kol nesutinka su vadovybe šiuo rekomendaciniu dokumentu.

Išvada

Darbo rinkoje yra labai daug laisvų darbo vietų saugos direktoriaus pavaduotojui, ir tai nenuostabu. Tokio darbuotojo reikia bet kurioje įstaigoje, kurioje yra komercinės paslapties reikalaujantys duomenys ir dokumentai. Tai gali būti vidurinio ugdymo įstaiga arba didelė korporacija, turinti daug filialų ir padalinių. Darbdaviai atsižvelgia ne tik į kandidatų išsilavinimą ir patirtį, bet ir į jų asmenines savybes, gebėjimą valdyti žmones ir kontroliuoti darbo eigą.

Šis darbas labai atsakingas ir sunkus, todėl gerai apmokamas, bet vis tiek atlyginimas priklauso nuo to, kokios pareigos darbuotojui pavestos ir kur jis dirba. Taip pat atlyginimo ir priedų dydis gali skirtis priklausomai nuo regiono, kuriame yra įsikūrusi organizacija. Pareigybės aprašyme turi būti atsižvelgta į visus punktus, susijusius su darbo procesu, darbuotojo pareigomis, teisėmis ir atsakomybe. Taip pat šis teisinis dokumentas turėtų reglamentuoti žinias, kurias privalo turėti darbuotojas, pradėdamas dirbti. Tikgavęs valdžios institucijų sutikimą ir patvirtinimą, jis gali pradėti eiti savo pareigas.