Direktorius ir generalinis direktorius: skirtumas, pareigybių aprašymai, funkcijos

2024 Autorius: Howard Calhoun | [email protected]. Paskutinį kartą keistas: 2023-12-17 10:34

Rinkos ekonomika suteikia daug laisvės verslo plėtrai. O šiuolaikinė teisinė sistema palaiko ir reguliuoja daugybę įvairių jos organizavimo formų. Dažnai girdime tokius žodžius kaip „generalinis direktorius“, „vykdomasis direktorius“, „įmonės prezidentas“. Kuo šios pozicijos skiriasi? Kokias funkcijas atlieka šie žmonės? Ar yra skirtumas tarp direktoriaus ir generalinio direktoriaus? Pabandykime tai išsiaiškinti.

Kas ir kaip gali užimti vadovaujančias pareigas įmonėje?

Bet kuri maža ar didelė įmonė turi įkūrėją. Tai vienas ar keli asmenys, investavę į įmonės plėtrą, skirtą gamybai ar paslaugų teikimui. Tai yra, iš tikrųjų steigėjas yra steigėjas. Ir jo įmonė gali egzistuoti įvairiais būdais ir įvairiomis formomis: kaip akcinė bendrovė, bendrija, pelno siekianti ar ne pelno organizacija ir pan.

Yra tryskandidato į vadovaujančias pareigas atrankos variantai: tai gali būti vienas iš steigėjų, pareigas gali užimti ir darbuotojas, kuriam patikėtos įvairios funkcijos ir įgaliojimai. Šį samdomą darbuotoją galima pasirinkti iš jau esamų darbuotojų, turinčių patirties ir žinių apie įmonę. Tinkamą kandidatą pagal patirtį, įgūdžius, kvalifikacijos laipsnį galima pasirinkti ir iš išorės.

Taigi, skirtumai tarp steigėjo ir generalinio direktoriaus yra reikšmingi, nes steigėjas tiesiogiai nedalyvauja įmonės valdyme.

Bet kuriuo atveju šias pareigas einantis asmuo prisiima atsakomybę už įmonės plėtrą ir strateginių sprendimų priėmimą.

Vadovo pareigų pavadinimo ypatumai

Aukščiausios vadovo pareigos titulas priklauso nuo kelių veiksnių:

• ar įmonė komercinė, ar ne;
• kiek įmonių (vienas ar visas tinklas) bus pavaldžios;
• vienas ar daugiau žmonių yra įmonės steigėjai.

Paprastai žodis „direktorius“taikomas ne pelno organizacijoms. Pavyzdžiui, mokyklos, darželio ir bet kokių kitų organizacijų, kurios nesiekia gauti komercinės naudos, direktorius.

Kitas variantas, kai taikomas žodis „direktorius“, yra pareigų, atsakingų už kurią nors kryptį, pavadinimas, pavyzdžiui, komercijos direktorius, reklamos ir viešųjų ryšių direktorius, personalo valdymo direktorius.

Bkomercinėse organizacijose dažniausiai ši pozicija skamba kaip „CEO“. Kitas variantas – „įmonės prezidentas“. Paprastai jis naudojamas skiriant vieną asmenį į kelių įmonių vadovo pareigas vienu metu. Pavyzdžiui, šokolado fabrikai, saldumynų ir parduotuvių tinklai, kurių steigėjai yra tie patys žmonės.

Kita funkcija priklauso nuo steigėjų skaičiaus. Jei yra tik vienas steigėjas ir tuo pačiu metu užima vadovaujančias pareigas, jis gali būti vadinamas „generaliniu direktoriumi“arba tiesiog „direktoriumi“.

Kas ir kaip tvirtina pareigas?

Jei įmonė turi kelis steigėjus (direktorių tarybą), tai jie pritaria kandidatūrai visuotiniame balsavime. Po to surašomas pareigybės aprašymas, kuriame nurodomos visos teisės ir pareigos, įgaliojimai ir atsakomybės laipsniai, priskirti konkrečiai pareigoms, o ne konkrečiam asmeniui. Po to kandidatą oficialiai patvirtina vienas iš įgaliotų steigėjų.

Jei organizacijos steigėjas ir vadovas yra tas pats asmuo, tada paskyrimo į pareigas procedūra yra panaši. Pareigybės aprašymas vis dar sudaromas ir yra dokumentas, reglamentuojantis direktoriaus įgaliojimus organizacijoje.

Jei paskyrimas vyksta pelno nesiekiančioje organizacijoje, tai patvirtinimas atliekamas įgaliotoje institucijoje, kuriai ši įmonė yra pavaldi, arba steigėjų valdyboje. Pavyzdžiui, mokyklos direktoriustvirtina miesto ar rajono švietimo skyrius, o gyvūnų globos fondo direktorių skiria steigėjų taryba.

Bendrosios visų tipų įmonių direktorių funkcijos

Nepaisant skirtumų, kuriuos aptarsime toliau, bet kuris direktorius atlieka daugybę funkcijų ir prisiima tam tikras pareigas.

Visus einamuosius dokumentus, ataskaitas, sutartis, darbo sutartis pasirašo, tvirtina ir sudaro direktorius. Kontroliuoja išlaidas, organizacijos darbo rezultatus, atsako už turto saugą, darbo saugos organizavimą.

Direktorius priima strateginius sprendimus, remdamasis direktorių valdybos nuomone, įmonės plėtros strategija ar asmenine nuomone.

Kuo skiriasi generalinis direktorius ir direktorius?

Pabandykime suprasti skiriamuosius dviejų pozicijų bruožus. Pavyzdžiui, LLC skirtumą tarp direktoriaus ir generalinio direktoriaus pastebėti nėra taip lengva. Tiesą sakant, tai yra dvi vadovaujančios pareigos, reglamentuojamos pareigybių aprašymais ir turinčios tam tikrą atsakomybę už organizaciją, jos darbuotojus ir veiklą.

Esminiai direktoriaus ir generalinio direktoriaus skirtumai prasideda kalbant apie komercinę veiklą. Komercinėse organizacijose generalinis direktorius vadovauja, o ne pelno organizacijose – direktorius.

Šiuos direktoriaus ir generalinio direktoriaus skirtumus galima rasti, jei terminas „direktorius“taikomas vadovuistruktūrinis padalijimas. Šiuo atveju darbuotojo pareigos bus kontroliuoti ir užtikrinti normalų tik vienos konkrečios srities funkcionavimą. Įgaliojimai bus apriboti ta pačia sistema. Tuo tarpu generalinis direktorius vadovauja visai įmonei.

Pareigos „vykdomasis direktorius“

Vykdomasis direktorius taip pat yra asmuo, dalyvaujantis įmonės valdyme. Tai gali būti direktorių valdybos narys, atliekantis tiesioginio valdymo funkciją ir tuo pačiu paklūstantis valdybos nuomonei, arba mažesnių galių turintis vadovas, atskaitingas generaliniam direktoriui. Taigi kandidatui į šią poziciją gali būti dvi galimybės.

Skirtumas tarp vykdomojo direktoriaus ir generalinio direktoriaus yra pavaldumas. Pirmasis gali atsiskaityti generaliniam direktoriui arba bendrovės prezidentui, o generalinis direktorius atsiskaito tik direktorių valdybai.

Taip pat skiriasi vykdomojo direktoriaus ir generalinio direktoriaus pavaduotojo pareigos. Pirmasis gali būti dukterinės įmonės vadovas, už tai atsakingas generaliniam direktoriui ar įmonės prezidentui. Jis iki galo eina lyderio pareigas. Tai yra skirtumas tarp vykdomojo direktoriaus ir generalinio direktoriaus pavaduotojo.

Kada vadovaujančios pareigos skamba kaip „įmonės prezidentas“?

Prezidento ir generalinio direktoriaus skirtumai yra tokie. Prezidentasįmonės gali būti skiriamos, jei kalbama ne apie vieną įmonę, o apie visą grupę organizacijų, holdingą.

Prezidento ir generalinio direktoriaus funkcijos panašios, tačiau šios vadovaujančios pareigos pavadinimas rodo pavaldžios organizacijos dydį ir jos struktūrą. Prezidentui gali būti pavaldūs ir vykdomasis direktorius, ir struktūrinių padalinių direktoriai.

Išvados

Taigi galime teigti, kad tarp direktoriaus ir generalinio direktoriaus tikrai yra skirtumų. Nors kai kuriais atvejais juos gana sunku pastebėti. Lygiai taip pat kaip skirtumas tarp vykdomojo direktoriaus ir įmonės prezidento ir pan. Šis skirtumas matomas didesniu ar mažesniu mastu, priklausomai nuo situacijos ir organizacijos ypatybių.

Bet kuriuo atveju pagal įstatymą pagrindinių vadovaujančių pareigų pavadinimas nustatomas pagal įstatus, patvirtintus steigėjų tarybos arba įgaliotos institucijos. Todėl panašiose organizacijose ta pati pozicija gali užimti skirtingą vietą hierarchijoje.